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专招“萝卜”的“内部文件”
2012-01-06 16:06:15 来源:本站原创 作者:sam 阅读次数:638

  一位报考山西省煤矿安全监察局的考生综合成绩排名第一并通过体检,招录单位却录取了第二名。该考生举报后,第二名被取消资格,但职位至今空缺。

  对此,煤监局人事培训处处长给出了这番答复:“由于会计岗位比较重要,所以决定体检两个人,这种做法不违反相关规定,我们不执行招考公告,我们执行的是内部文件。”

  笔者惊叹这位人事培训处处长的实话实说,曾经翻船的“萝卜招聘”都没有抖落出这样一份“内部文件”,这大致还是权力部门没有勇气把徇私舞弊当做可以公开藏匿的隐私,因为,常识告诉人们,权力是没有隐私的。然而,煤监局人事培训处处长言称:“我们不执行招考公告,我们执行的是内部文件”,就公然承认了权力是有隐私的——因为,只有隐私是一种与公共利益、群体利益无关,当事人不愿他人知道或他人不便知道的个人信息,当事人不愿他人干涉或他人不便干涉的个人私事,以及当事人不愿他人侵入或他人不便侵入的个人领域。

  实际上,质疑权力的隐私只是借着这起招聘事件的由头而已,也只是这位人事培训处处长说出了权力的隐私罢了。把自己打扮得美轮美奂的权力身上,见不得人的隐私部位还少么?但是,权力这个“美人”是大众情人,而不是既得利益者的后宫,怎么可以把那些最令人销魂的部位留给皇亲国戚们独享呢?这样的近亲繁殖就不怕结下智障和低能的恶果么?

  似乎已经显现一点因果了。一直有一种疑惑,为何在某些权力部门的举措中,或者在应对这种举措出错的时候,相应的思维或反应都显得那么愚蠢和笨拙?不是欲盖弥彰后的授人以柄,就是狂妄自大下的口不择言。这种素质极低…………




 
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